Tο τρίμηνο σεμινάριο (Απρίλιος-Ιούνιος) «Βασικές αρχές της Ηγεσίας στον εργασιακό χώρο και διαχείριση αλλαγών» για τους ανθρώπους της ολοκλήρωσε η Volterra. Βασικός εισηγητής του εν λόγω σεμιναρίου, το οποίο υλοποιήθηκε από τον Απρίλιο μέχρι τον Ιούνιο, ήταν ο Δημήτρης Σεραφιμίδης, σύμβουλος της εταιρείας σε θέματα εκπαίδευσης, μαζί με τον Ιωάννη Θάνο, επίκουρο Καθηγητή Μάνατζμεντ στο Οικονομικό Πανεπιστήμιο Αθηνών (Ο.Π.Α.).

Συγκεκριμένα, το σεμινάριο παρακολούθησαν managers και διευθυντές όλων των τομέων της εταιρείας, οι οποίοι είχαν την ευκαιρία να εντρυφήσουν πάνω στις βασικές δεξιότητες άσκησης της ηγεσίας, στους καταλληλότερους τρόπους ανάπτυξης και διαχείρισης ανθρώπων, στην ανάπτυξη της συναισθηματικής νοημοσύνης και στο χτίσιμο στέρεων σχέσεων εμπιστοσύνης στο εργασιακό περιβάλλον.

Ταυτόχρονα, τα στελέχη της εταιρείας είχαν την ευκαιρία να ενημερωθούν για θέματα διαχείρισης και αντιμετώπισης των αλλαγών που συμβαίνουν διαρκώς στον χώρο της τεχνολογίας και των επιχειρήσεων, καθώς και για την ανίχνευση των επερχόμενων μεταβολών σε τοπικό και διεθνές επίπεδο.