Φεστιβάλ Αθηνών Επιδαύρου: Η απάντηση της Διοίκησης στις καταγγελίες και τις κινητοποιήσεις για τις απολύσεις
Οι λόγοι των απολύσεων
Με ανακοίνωση του το Φεστιβάλ Αθηνών Επιδαύρου απαντάει στις καταγγελίες περί απολύσεων
Ύστερα από τον σάλο που έχει ξεσπάσει αναφορικά με απολύσεις στο Φεστιβάλ Αθηνών και Επιδαύρου, αλλά και τις κινητοποιήσεις που πραγματοποιεί τις τελευταίες μέρες η Πανελλήνια Ομοσπονδία Θεάματος Ακροάματος (Π.Ο.Θ.Α.)., το Φεστιβάλ Αθηνών Επιδαύρου εξέδωσε ανακοίνωση, στην οποία κάνει λόγο για «αναληθή» στοιχεία που διακινούνται το τελευταίο διάστημα υπογραμμίζοντας τον εποχικό χαρακτήρα της λειτουργίας του οργανισμού. Οι λόγοι των κινητοποιήσεων σύμφωνα με την ανακοίνωση της ΠΟΘΑ, είναι «η απόφαση της διοίκησης του Φεστιβάλ Αθηνών Επιδαύρου, να μην ανανεώσει τις συμβάσεις σε εργαζόμενους που εδώ και χρόνια καλύπτουν τις ανάγκες του Οργανισμού».
Επίσης, για το ίδιο θέμα, το Σωματείο Ελλήνων Ηθοποιών, αναφέρει ότι: «θα παλέψει στο πλευρό των συναδέλφων εργαζόμενων του Φεστιβάλ Αθηνών Επιδαύρου για να πάρουν πίσω τις απαράδεκτες απολύσεις». Οι εργαζόμενοι κάνουν λόγο για απολύσεις μέσω της μη ανανέωσης συμβάσεων και συνδέουν τις τελευταίες εξελίξεις με την πρόσφατη αλλαγή του θεσμικού πλαισίου, που προβλέπει πλέον ότι οι ανανεώσεις γίνονται κατόπιν απόφασης του Διοικητικού Συμβουλίου.
Με ανακοίνωσή της, η διοίκηση του ΦΑΕ εξηγεί τους λόγους των απολύσεων και παίρνει θέση απέναντι στα πρόσφατα δημοσιεύματα.
Η ανακοίνωση
Σε απάντηση των όσων αναληθών διακινούνται τον τελευταίο καιρό στον έντυπο και ηλεκτρονικό Τύπο για τη συμπεριφορά του Φεστιβάλ Αθηνών Επιδαύρου προς τους συνεργάτες του, υπενθυμίζονται τα εξής:
*Το Φεστιβάλ Αθηνών Επιδαύρου, όπως είναι προφανές και γνωστό ανέκαθεν, είναι οργανισμός με δραστηριότητες εποχικού / περιοδικού χαρακτήρα. Ως εκ τούτου,
*Συνεργάτες, σε όλους τους τομείς δραστηριότητας του, προσλαμβάνονται, για ορισμένο χρόνο, ώστε να εργασθούν και να συνεισφέρουν στην πραγματοποίηση των παραγωγών και την εκτέλεση του καλλιτεχνικού προγράμματος - του οποίου η διάρκεια είναι ορισμένη σαφώς και πεπερασμένη. (Μετά τη διακοπή χρήσης του Ηρωδείου για τα έργα συντήρησης / ανάπλασης, αυτή η διάρκεια είναι λίγο μικρότερη: Από 1/6 έως 30/8 περίπου - η βασική περίοδος λειτουργίας του ΦΑΕ.) Η προφανής και αυτονόητη εποχικότητα της δραστηριότητας του οργανισμού προσδιορίζεται από τη βάση και την ουσία της λειτουργίας του.
*Ένας περιορισμένος αριθμός εργαζόμενων συνεργατών με συμβάσεις ορισμένου χρόνου στηρίζει και υποστηρίζει - κατά τη διάρκεια των επωαστικών μηνών - την εύρυθμη λειτουργία του οργανισμού στη φάση προετοιμασίας, και αυτός ο αριθμός διογκώνεται θεαματικά κατά την περίοδο αιχμής της λειτουργίας του, που οδηγεί στην κύρια φάση, εκείνη της παρουσίασης του καλλιτεχνικού του προγράμματος / του έργου του. Οι αριθμοί των εργαζομένων του στις δύο περιόδους, (επωαστική φάση προετοιμασίας και φάση αιχμής), συγκρινόμενοι, διαφέρουν όπως είναι φυσικό, θεαματικά: (70 -περίπου- στην φάση προετοιμασίας, πάνω από 400 (!) στη φάση αιχμής).
*Είναι παραπάνω από εμφανές ότι η λειτουργία του Φεστιβάλ ως οργανισμού, όπως σαφώς προσδιορίζεται από τη φύση του και τις προδιαγραφές της λειτουργίας του, δεν ήταν ποτέ σχεδιασμένη- και ούτε είναι προφανώς εφικτό - ώστε αυτό να συντηρεί όλους τους συνεργάτες της περιόδου αιχμής του και κατά την επωαστική περίοδο. Άλλωστε κατά κανόνα, είναι αυτοί οι ίδιοι συνεργάτες που επαναπροσλαμβάνονται λίγο αργότερα.
Φεστιβάλ Αθηνών Επιδαύρου
Επίσης, για το ίδιο θέμα, το Σωματείο Ελλήνων Ηθοποιών, αναφέρει ότι: «θα παλέψει στο πλευρό των συναδέλφων εργαζόμενων του Φεστιβάλ Αθηνών Επιδαύρου για να πάρουν πίσω τις απαράδεκτες απολύσεις». Οι εργαζόμενοι κάνουν λόγο για απολύσεις μέσω της μη ανανέωσης συμβάσεων και συνδέουν τις τελευταίες εξελίξεις με την πρόσφατη αλλαγή του θεσμικού πλαισίου, που προβλέπει πλέον ότι οι ανανεώσεις γίνονται κατόπιν απόφασης του Διοικητικού Συμβουλίου.
Η απάντηση του Φεστιβάλ Αθηνών
Με ανακοίνωσή της, η διοίκηση του ΦΑΕ εξηγεί τους λόγους των απολύσεων και παίρνει θέση απέναντι στα πρόσφατα δημοσιεύματα.
Η ανακοίνωση
Σε απάντηση των όσων αναληθών διακινούνται τον τελευταίο καιρό στον έντυπο και ηλεκτρονικό Τύπο για τη συμπεριφορά του Φεστιβάλ Αθηνών Επιδαύρου προς τους συνεργάτες του, υπενθυμίζονται τα εξής:
*Το Φεστιβάλ Αθηνών Επιδαύρου, όπως είναι προφανές και γνωστό ανέκαθεν, είναι οργανισμός με δραστηριότητες εποχικού / περιοδικού χαρακτήρα. Ως εκ τούτου,
*Συνεργάτες, σε όλους τους τομείς δραστηριότητας του, προσλαμβάνονται, για ορισμένο χρόνο, ώστε να εργασθούν και να συνεισφέρουν στην πραγματοποίηση των παραγωγών και την εκτέλεση του καλλιτεχνικού προγράμματος - του οποίου η διάρκεια είναι ορισμένη σαφώς και πεπερασμένη. (Μετά τη διακοπή χρήσης του Ηρωδείου για τα έργα συντήρησης / ανάπλασης, αυτή η διάρκεια είναι λίγο μικρότερη: Από 1/6 έως 30/8 περίπου - η βασική περίοδος λειτουργίας του ΦΑΕ.) Η προφανής και αυτονόητη εποχικότητα της δραστηριότητας του οργανισμού προσδιορίζεται από τη βάση και την ουσία της λειτουργίας του.
*Ένας περιορισμένος αριθμός εργαζόμενων συνεργατών με συμβάσεις ορισμένου χρόνου στηρίζει και υποστηρίζει - κατά τη διάρκεια των επωαστικών μηνών - την εύρυθμη λειτουργία του οργανισμού στη φάση προετοιμασίας, και αυτός ο αριθμός διογκώνεται θεαματικά κατά την περίοδο αιχμής της λειτουργίας του, που οδηγεί στην κύρια φάση, εκείνη της παρουσίασης του καλλιτεχνικού του προγράμματος / του έργου του. Οι αριθμοί των εργαζομένων του στις δύο περιόδους, (επωαστική φάση προετοιμασίας και φάση αιχμής), συγκρινόμενοι, διαφέρουν όπως είναι φυσικό, θεαματικά: (70 -περίπου- στην φάση προετοιμασίας, πάνω από 400 (!) στη φάση αιχμής).
*Είναι παραπάνω από εμφανές ότι η λειτουργία του Φεστιβάλ ως οργανισμού, όπως σαφώς προσδιορίζεται από τη φύση του και τις προδιαγραφές της λειτουργίας του, δεν ήταν ποτέ σχεδιασμένη- και ούτε είναι προφανώς εφικτό - ώστε αυτό να συντηρεί όλους τους συνεργάτες της περιόδου αιχμής του και κατά την επωαστική περίοδο. Άλλωστε κατά κανόνα, είναι αυτοί οι ίδιοι συνεργάτες που επαναπροσλαμβάνονται λίγο αργότερα.
Φεστιβάλ Αθηνών Επιδαύρου
En