Γερμανία: Υπέρ της μεταρρύθμισης του συνταξιοδοτικού συστήματος η πλειοψηφία των ερωτηθέντων σε δημοσκόπηση
Έρευνα του Ινστιτούτου Civey
Τέσσερις στους πέντε πολίτες τάσσονται υπέρ της αλλαγής του συνταξιοδοτικού συστήματος της Γερμανίας, σύμφωνα με τα αποτελέσματα της έρευνας του Ινστιτούτου Civey
Υπέρ διαρθρωτικών μεταρρυθμίσεων στο συνταξιοδοτικό σύστημα της Γερμανίας βρίσκεται η πλειοψηφία των πολιτών, σύμφωνα με τα αποτελέσματα της έρευνας του Ινστιτούτου Civey. Ειδικότερα, το 82% τάχθηκε υπέρ της αλλαγής του συνταξιοδοτικού συστήματος της χώρας, ενώ μόλις το 9% ήταν κατά. Ανησυχητικό για τον Μερτς είναι όμως ότι μόνο το 20% εμφανίστηκε βέβαιο για την ικανότητα της κυβέρνησής του να υλοποιήσει τις απαιτούμενες μεταρρυθμίσεις, ενώ το 69% εξέφρασε δυσπιστία.
Διαβάστε: Γερμανία: Τα πιο κρύα Χριστούγεννα εδώ και 15 χρόνια - Υπερπλήρη τα επείγοντα λόγω πτώσεων στον πάγο
Γερμανία: Η Βουλή ενέκρινε μεταρρυθμίσεις στο συνταξιοδοτικό - Τι προτείνει ο καθηγητής Οικονομικών, Γενς Σίντεκουμ
Ύστερα από εβδομάδες διαβουλεύσεων, η γερμανική Βουλή ενέκρινε πρόσφατα μια δέσμη συνταξιοδοτικών μεταρρυθμίσεων. Το υπουργικό συμβούλιο έχει επίσης ταχθεί υπέρ της συγκρότησης ειδικής επιτροπής που θα μελετήσει εκτεταμένες αλλαγές, όπως η αύξηση του ορίου ηλικίας συνταξιοδότησης και νέες προτάσεις για την εξασφάλιση της καταβολής συντάξεων γήρατος τις επόμενες δεκαετίες υπό το βάρος των δημογραφικών πιέσεων.
Ο καθηγητής Οικονομικών Γενς Σίντεκουμ πρότεινε η συνταξιοδότηση να μην συνδέεται πλέον με την ηλικία, αλλά με τα έτη καταβολής εισφορών. Η υπουργός Εργασίας Μπέρμπελ Μπας έχει προτείνει επίσης να μην εξαιρούνται από την υποχρέωση καταβολής εισφορών για σύνταξη οι δημόσιοι υπάλληλοι, οι βουλευτές και οι ελεύθεροι επαγγελματίες.
Στην έρευνα της Civey, το 60% των ερωτηθέντων τάχθηκε υπέρ της πρότασης του Σίντεκουμ, ενώ το 81% υποστήριξε την πρόταση που διατύπωσε η Μπας. Τέλος, σημειώνεται πως η δημοσκόπηση διενεργήθηκε διαδικτυακά την περίοδο 16-22 Δεκεμβρίου και συμμετείχαν σε αυτήν περίπου 5.000 Γερμανοί ηλικίας 18 ετών και άνω.
En