Διπλές αυξήσεις έως και 25% στους μισθούς 2.500.000 υπαλλήλων του ιδιωτικού τομέα, φέρνει η συμφωνία των κοινωνικών εταίρων για την επέκταση των κλαδικών συμβάσεων, που αναμένεται να υπερψηφιστεί από τη Βουλή εντός της εβδομάδας. Εκτός από το άνοιγμα των κλαδικών αυξήσεων, οι οποίες θα κυμαίνονται μεταξύ 6% και 12%, στο μισθολογικό σκέλος θα συμβάλλει η επαναφορά επιδομάτων που είχαν εξαιρεθεί από τη μετενέργεια μετά το 2012 -λόγω μνημονίων- και τα οποία στην ουσία είχαν καταργηθεί, και αφορούν:

– Το επίδομα γάμου.
– Τα ειδικά επιδόματα εργασίας σε υπολογιστή, ισολογισμών κ.λπ.
– Τις πρόσθετες άδειες που περιγράφονται στις κλαδικές συμβάσεις.
– Τις όποιες ειδικές ρυθμίσεις ωραρίου και απασχόλησης, ανάλογα με τον κλάδο.
– Τα επιδόματα που ίσχυαν μέχρι σήμερα επί του βασικού μισθού, όπως το επίδομα ωρίμανσης (δηλαδή τα έτη απασχόλησης ως στατικό στοιχείο, καθώς δεν άλλαζαν με τα χρόνια) και το επίδομα σπουδών, δηλαδή πτυχίου.
– Σε όλες τις υπόλοιπες παροχές, όπως επιδόματα βρεφονηπιακά, κατασκηνώσεων, σπουδών τέκνων κ.λπ.

Τον τόνο για την αύξηση του βασικού μισθού μέσω συμβάσεων έδωσε η Alpha Bank, η οποία μεταβάλλει τον εισαγωγικό της ΟΤΟΕ από τα 1.100 ευρώ στα 1.600.

Διαβάστε περισσότερα στο iapogevmatini.gr