Η κυβέρνηση ενισχύει αποφασιστικά τους ελεγκτικούς μηχανισμούς στην αγορά εργασίας, με νέα στελέχη στην Επιθεώρηση Εργασίας και αυξημένους ελέγχους, τόνισε ο Υφυπουργός Εργασίας, Κώστας Καραγκούνης. Παράλληλα ο κ. Καραγκούνης, μιλώντας στο ΕΡΤΝews σημείωσε ότι προωθούνται ψηφιακά εργαλεία και νομοθετικές παρεμβάσεις για την προστασία των δικαιωμάτων των εργαζομένων και τη βελτίωση των συνθηκών εργασίας.

Συγκεκριμένα ο κ. Καραγκούνης ανέφερε: «Από την πρώτη στιγμή στο Υπουργείο Εργασίας θέσαμε ως προτεραιότητα την ενίσχυση της Ανεξάρτητης Αρχής Επιθεώρησης Εργασίας, την οποία θεωρούμε καθοριστική για την εφαρμογή του εργατικού νόμου. Όσο και να νομοθετούμε, χωρίς αποτελεσματικό έλεγχο δεν μπορεί να υπάρξει ουσιαστικό αποτέλεσμα. Τα στοιχεία δείχνουν σημαντική άνοδο, περίπου 30% σε σχέση με το 2019, στους ελέγχους, τις κυρώσεις και τα πρόστιμα. Το 2024 προστέθηκαν 28 νέοι υπάλληλοι στην Αρχή: 12 μέσω κινητικότητας, 14 μέσω ΑΣΕΠ και 2 μέσω προκηρύξεων της ΔΥΠΑ. Σήμερα, από τις 995 οργανικές θέσεις, έχει καλυφθεί πάνω από το 90%. Η ενίσχυση αφορά όλα τα τμήματα, από τις εργασιακές σχέσεις και τους επιθεωρητές, έως την υγεία και ασφάλεια».

Η συμβολή της ψηφιακής κάρτας εργασίας

Σχετικά με την ψηφιακή κάρτα εργασίας, ο κ. Καραγκούνης  σημείωσε: «Η αύξηση των δηλωμένων υπερωριών αποδεικνύει ότι η ψηφιακή κάρτα προστατεύει τα δικαιώματα των εργαζομένων, ενισχύει τα έσοδα και καταγράφει τον πραγματικό χρόνο εργασίας.

Στο πρώτο εξάμηνο δηλώθηκαν 2.142.000 υπερωρίες. Στον τουρισμό η αύξηση έφτασε το 1000%, στην εστίαση 130%, στη βιομηχανία 85% και στο λιανεμπόριο 92%. Οι αριθμοί αυτοί αναμένεται να αυξηθούν περαιτέρω στο δεύτερο εξάμηνο.

Είναι κρίσιμο να διασφαλίζεται υγιής ανταγωνισμός: όταν ένας εργοδότης τηρεί τον νόμο και άλλος όχι, δημιουργείται αθέμιτη πρακτική. Θέλουμε καθαρούς κανόνες στην αγορά εργασίας και προστασία των εργαζομένων».

Το νέο εργασιακό νομοσχέδιο

Αναφορικά με το νομοσχέδιο, επισήμανε: «Υπάρχουν δύο βασικοί περιορισμοί: 150 ώρες υπερωρίας ετησίως και 48 ώρες εβδομαδιαίας εργασίας σε τετράμηνη βάση. Δεν μιλάμε για 13ωρο, αλλά για μία επιπλέον ώρα υπερωρίας με 40% προσαύξηση.

Το νομοσχέδιο εισάγει ψηφιακά εργαλεία για γρήγορες προσλήψεις, μειώνει τις ασφαλιστικές εισφορές και το μη μισθολογικό κόστος, διευκολύνοντας τις επιχειρήσεις να προσλαμβάνουν και να δίνουν αυξήσεις. Η ανεργία έχει υποχωρήσει κάτω από το 8%.

Μέσα από το ΕΡΓΑΝΗ ΙΙ μειώνεται η γραφειοκρατία, ενώ ενισχύονται τα επιδόματα για νέες οικογένειες, κυοφορία, λοχεία και γονική άδεια, ακόμα και για ανάδοχες μητέρες».

Πρωτοβουλίες για την υγεία και ασφάλεια στην εργασία

Για τις συνθήκες εργασίας, ο κ. Καραγκούνης υπογράμμισε: «Η κυβέρνηση δίνει ιδιαίτερη βαρύτητα στην υγεία και ασφάλεια. Είμαστε η μοναδική χώρα στην Ευρώπη, μαζί με την Ισπανία, που εφαρμόσαμε παύση εργασιών λόγω θερμικής καταπόνησης.

Έχουμε ενσωματώσει οδηγίες για καρκινογόνους παράγοντες, ενώ ετοιμάζουμε ρύθμιση για τον αμίαντο και τον μόλυβδο. Μετά από 40 χρόνια φέρνουμε νέο νομοσχέδιο για την υγεία και ασφάλεια, καθιστώντας υποχρεωτική την έγγραφη καταγραφή των υποδείξεων τεχνικών ασφαλείας και γιατρών εργασίας στο σύστημα της Επιθεώρησης Εργασίας.

Στόχος μας είναι να παρεμβαίνουμε έγκαιρα, όπου διαπιστώνονται προβλήματα, και να μειώνουμε τα εργατικά ατυχήματα».